11月11日，公司在2號會議室召開了精益管理推進會。公司總經理閆英山、各部門負責人、運營管理部等相關人員，共計100余人等參加了會議。

       服裝面料分公司開發(fā)主管于劍分享了在四川樂山井研意龍參觀學習精益生產管理的情況，就精益生產、企業(yè)文化、6S管理、現場宣傳等內容進行了心得交流。
       閆英山在總結講話中指出，精益生產是公司高質量發(fā)展的現實需求和實現長遠目標的歷史需要。他提出三點要求，一是要求大家轉變觀念，深刻認識深化精益生產的重要意義，全員參與，實現各項管理和經濟效益的持續(xù)改善、持續(xù)提高；二是抓落實，做好組織員工學習培訓工作，使大家成為精益生產思想的傳播者；三是精益生產推進是一個長期的系統(tǒng)化工程，要形成“人人參與、事事提高”的長效機制和精益氛圍，讓每位員工養(yǎng)成工自主、自發(fā)、自覺的工作方法和行為準則。